coaching

Arbeiten bei Diaconis

Begleiten Sie mit uns Menschen!

Der Mensch steht im Mittelpunkt der Arbeit bei Diaconis. Ob in der Pflege, der Spezialisierten Palliative Care oder der beruflichen Integration – wir begleiten Menschen verlässlich und stehen ihnen im Alltag, an Übergängen im Leben sowie in schwierigen Lebenssituationen bei. Zufriedene und motivierte Mitarbeitende sind für uns der Schlüssel, um diese Aufgaben zu meistern. Daher leben wir die Begegnung auf Augenhöhe und bieten attraktive Anstellungsbedingungen.

Werden Sie Teil unseres Teams und begleiten Sie mit uns Menschen!

 

 

  • Unsere Vision – was wir wollen

    Wir begleiten Menschen, an die sich unsere Angebote richten:

    • Wir stehen ihnen im Alltag, an Übergängen im Leben sowie in Lebenskrisen bei.
    • Wir begegnen ihnen auf Augenhöhe, helfen ihnen Tritt zu fassen und unterstützen sie beim Finden einer neuen Lebensperspektive.
    • Wir stärken ihre Selbstkräfte, das Wahrnehmen ihrer Würde und die Möglichkeiten ihrer Selbstbestimmung.
    • Wir verstehen unsere Unterstützung als entschiedenes Einstehen für den Menschen.
    • Wir reagieren in unseren Handlungsfeldern auf sich abzeichnende Risse in der Gesellschaft.
  • Unsere Mission – wozu es uns braucht

    Wir leben in einer Gesellschaft, in der äussere Errungenschaften, Stärke und Leistung zählen. Vieles ist machbar, aber doch nicht alles und nicht für alle. Dies führt zu Rissen in der Gesellschaft:

    Menschen, die aufgrund veränderter Lebensumstände ihre Selbständigkeit, Unversehrtheit, Geborgenheit verlieren oder keinen Sinn und keine Hoffnung mehr sehen, können bei uns erfahren, dass sie als Mensch getragen sind. Wir gestalten die gesellschaftlichen Entwicklungen – hin zu einer solidarischen Welt – proaktiv mit und wagen Neues.

  • Unsere Ressourcen

    Wir sind uns bewusst, dass unsere Ressourcen begrenzt sind. Wir gehen sorgfältig damit um. Dabei suchen wir stets den Ausgleich zwischen wirtschaftlichen, sozialen und ökologischen Aspekten.

  • Unsere Verhaltensgrundsätze – was wir voneinander erwarten

    • Wir gehen aufeinander zu, begegnen uns offen, respektvoll. Probleme sprechen wir konkret und lösungsorientiert an.
    • Gemeinsam schaffen wir überzeugende, wirksame und messbare Leistungen von hoher Professionalität.
    • Wir führen und inspirieren durch vorbildliches Handeln und setzen Entscheidungen konsequent um.
    • Wir sind eine lernende Organisation, setzen auf die Stärken des Einzelnen und anerkennen, dass Fehler vorkommen.
    • Wir können aufeinander zählen, übernehmen Verantwortung und tragen gemeinsam unsere Stiftung.
    • Wir achten den Glauben des Einzelnen, begegnen denchristlich-diakonischen Werten der Stiftung mit Respekt und zeigen die Bereitschaft, uns mit ihnen immer wieder neuauseinanderzusetzen.
    • Wir schützen die persönliche Integrität unserer Mitarbeitenden und treffen geeignete Massnahmen, um Gefährdungen oder Beeinträchtigungen durch sexuelle Belästigung, Mobbing, Diskriminierung und Gewalt oder Gefahr aller Art zu verhindern.
    • Wir verlangen von allen Mitarbeitenden einen rücksichtsvollen Umgang, der die persönlichen Grenzen des andern respektiert.
    • Im Gegenzug begegnen wir unseren Mitarbeitenden als attraktive Arbeitgeberin, weil wir davon überzeugt sind, dass nur durch gute Rahmenbedingungen und in einem anregenden Arbeitsklima gute Arbeit geleistet werden kann.

 

 

 

Stiftung Diaconis
Mensch und Arbeit
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